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宜昌市人民防空办公室所属事业单位公开遴选工作人员面试工作公告

日期:2020-07-10 09:22来源:综合科
责任编辑:孔彦红阅读量:

  宜昌市人民防空办公室所属事业单位公开遴选工作人员面试工作公告

   根据《宜昌市人民防空办公室所属事业单位公开遴选工作人员实施方案》,制定面试方案如下:

  一、面试岗位及人数

  面试共有1个岗位3名考生。

  二、面试时间

  2020年7月17日上午9:30开始。

  三、面试地点和考场设置

  (一)面试地点

  宜昌市人民防空办公室七楼会议室(西陵区绿萝路37号)。

  (二)面试考场设置

  1.面试室。面试室内设主考席、考官席、计时计分员席、核分员席、监督员席、主持席、考生席等。

  2.候考室。为考生报到、抽签及等待面试用,实行封闭式管理。

  四、面试方式

  面试采取个体结构化面试方式,分专业进行。主考官按照《面试题本》主持面试,考生按照要求答题,考官现场署名独立打分(百分制整数分)。每名考生面试时间不得低于10分钟。

  考生面试得分去掉一个最高分和一个最低分,取余下平均分(精确到小数点后二位数)为考生面试成绩,面试成绩当场公布。

  五、面试内容

  面试主要测评招聘岗位所需的专业知识、业务能力和操作技能等,面试考生现场答题,由监督员将面试题密封袋在面试考场,交面试考官及一号考生查看,并当面拆封。由第一名考生从密封的面试题袋中抽题本,作为本组别考生的面试题。

  六、面试工作程序

  1.7月17日上午9时前,考生持《面试准考证》《身份证》,在候考室报到;候考室工作人员按面试考生名册,对考生验证,宣读《面试考生须知》,收取考生通讯工具,并组织考生抽签确定面试序号。上午9:20分,未报到的考生视为自动放弃面试资格,不得参加面试。

  2.7月17日上午9:10分,面试室考官及工作人员按时进入面试室,面试室监督员收取考官及工作人员通讯工具,主持(唱分)员宣读《面试工作纪律》。纪检监督员将《面试题本》送进考场,当众拆封,分发给每位考官,考官熟悉试题,主持官宣布面试开始后,收分员将面试试题张贴一份于考生面试桌上。

  3.上午9:30分,由引导员按照考生抽签号顺序,将1号考生送至面试室门外,主持(唱分)员宣布考生进场。

  4.主考官按照《面试题本》要求和程序进行面试。答题实行分段计时,每题在规定答题时间结束前1分钟,计时员通过铃声(或发出提示声“还有1分钟”)提示考生;规定时间到,计时员发出“答题时间到”指令,考生停止答题。

  5.考生全部答题完毕后,考官根据面试评分标准(百分制)评分,并在指定的评分卡上打分签名,收分员现场收取评分卡交计分员,面试室监督员引导考生稍作等候。

  6.计分员和核分员同时对第1号考生算分,去掉一个最高分和一个最低分,取余下平均值为最后得分(精确到小数点后二位数),经核对无误后将记分统计表交给主持(唱分)员。

  7.主持(唱分)员请第1号考生离场后,再请第2号考生进场面试,面试室监督员注意退场考生与进场考生不得接触。

  8.第2号、第3号考生面试与第1号考生面试的程序和要求相同。

  七、面试考官

  不少于7人,在纪检人员监督下随机抽取,其中,本单位及主管部门考官不得超过二分之一。面试考官原则上应具有两年以上干部人事管理、相关业务管理或人才测评等方面工作经历,同时应担任正科级及以上领导职务或具有相关专业副高级及以上专业技术职称。

  八、面试工作要求

  (一)加强组织领导。在办党组的统一领导下,公开遴选工作专班要完善方案,明确分工,定人定岗定责,严密组织实施。

  (二)严格工作纪律。公开遴选专班工作人员、面试考官要自觉遵守干部人事纪律及相关规定,不得对外公开考官或工作人员身份,与考生有回避关系的应主动提出回避,不得以任何方式泄露面试试题。面试评分汇总工作结束后,任何组织、任何人都不得擅自涂改、变更面试成绩。

  (三)确保全程安全。积极做好新冠肺炎疫情防控工作,按照《公开遴选防疫指南》,落实人员配置、物资保障、场所消毒、交通疏导、健康识别等各项防疫措施,确保公开遴选面试工作安全有序开展。
 

   宜昌市人民防空办公室
2020年7月10日